ライフ・ブレークスルー・ジャパン株式会社ロゴ 人と組織のブロックを「ブロック」で解決する専門家。
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新卒採用(内定者・新入社員)研修

対象

内定者(未承諾者含む)、新入社員

対応人数

最大25名程度

所要時間

3〜4時間

目的・効果

内定辞退抑制、内定受諾率向上、早期退職抑止

英語対応

可能(オプション)

研修概要

レゴ®ブロックを使った創作活動、ストーリーテリング、リフレクションのプロセスを通じ、自己内省・自己開示・他者理解を促進し、入社に向けての目標設定や、同期の絆づくり、仕事へのモチベーションアップを行います。ブロックを使った創作活動を楽しみつつも、自己理解・自己分析が進むワークショップの為、入社前の学生、新入社員に導入しやすく、企業側にも高く評価されております。自己にフォーカスする内容の為、内定未承諾者でも違和感なく参加することが可能です。自社の魅力についてなどもワーク内に組み入れることにより、より自然なPRや動機形成が可能で、学生同士のワーク、ディスカッションを通して、自然に企業理解が深まります。入社半年後、1年後など、新入社員のフォローアップ研修としても広くご活用頂いております。